Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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: Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich HR oder einer verwandten Disziplin Nachweisbare Berufserfahrung im Bereich Talent Acquisition, idealerweise in der Banken- oder Finanzbranche
im SAP-HR System Durchführung von Plausibilitätskontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen im Rahmen der Entgeltabrechnung Beratung der Mitarbeiter (m/w/d) sowie der betreuten Konzerngesellschaften
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