Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Ansprechpartner am HR Servicepoint
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und District-Manager:innen – und unterstützt sie bei allen HR-bezogenen Anliegen. Dabei liegt es in deiner Verantwortung, individuelle Personalmaßnahmen zu initiieren und umzusetzen. Du navigierst souverän
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sowie der Personalsachbearbeitung gesammelt Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Interesse an HR und Payroll Sie sind zuverlässig und haben eine eigenständige
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Microsoft OfficeGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftGrundkenntnisse in der PersonalsachbearbeitungWünschenswert Kenntnisse mit der HR-Software PersonioAufgeschlossenheit gegenüber neuer
der HR-Software (Personio), Reisekosten, Urlaubstage, etc.) • Bescheinigungs- und Meldewesen, Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen, Banken und Steuerberater • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
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um AltersteilzeitAbwickeln der kompletten Altersversorgung am StandortMitwirkung bei allgemeinen HR-Prozessen und Projekten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung