mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden. - Weiterhin zählt die Erstellung von HR-Reports und Statistiken zu Ihren Tätigkeiten. - Sie wirken als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) des externen
Anwendungskenntnisse der MS Office-Programme, Kenntnisse mit SAP HR wünschenswert Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und termingerechte Erfassung der monatlichen Stamm- und Bewegungsdaten für die Entgeltabrechnung
Personalstatistik Durchführung/Unterstützung beim HR-Reporting sowie bei der jährlichen Personalplanung Das bringen Sie mit: Mehrjährige Erfahrung im Bereich der eigenverantwortlichen Durchführung
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von Reports und Personalstatistiken zur Unterstützung des HR- ControllingsKontinuierliche Mitwirkung bei der Optimierung und Implementierung bestehender bzw. neuer Prozesse und Vorgehensweisen Unterstützung
und Umsetzung von Personalprojekten sowie die Entwicklung, Konzeptionierung, Optimierung und digitale Standardisierung der HR-ProzesseSpaß an der Mitgestaltung des Kulturwandels Ihr Profil: eine kaufmännische
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n HR Teamleitung (m/w/d) - Payroll Specialist / Experte (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung (ID-Nummer: 10892311)
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in administrativen HR-Prozessen und in der Entgeltabrechnung Idealerweise arbeitsrechtliche Grundkenntnisse Anwenderkenntnisse in MS-Office Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Genaues, detail
die Personalakten und erledigen das Formularwesen. Das bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) sehr gute Anwendungskenntnisse in SAP HR zielorientierte, selbstständige sowie
Stellenbeschreibung Wir suchen für unseren Kunden in Augsburg - Lechhausen ab sofort einen HR Admin Spezialist (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen
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und Behörden werden Sie schnell eingebunden Das Pflegen der Personalstammdaten oder das Ausstellen von Bescheinigungen obliegt ebenfalls Ihnen Eng arbeiten Sie als Lohn- Gehaltsbuchhalter mit dem HR-, Finanz
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Bezahlung Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Ihre Aufgaben: Erfassung von Ein- und Austritten, sowie Pflege von Stammdaten in den HR spezifischen SystemenPflege der Personalakten, Erstellen
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Sie Ihre Bewerbung gerne an: bewerbung.verwaltung@tempton.de. Für weiterführende Informationen stehe ich, Monique Kahl, HR-Teamleitung, unter Tel.: 0201 89479-893 gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Ihren Anruf
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kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit SAP HR oder LOGATeamfähigkeit und hohe Genauigkeit im Umgang
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
für Führungskräfte und Mitarbeiter zu Entgelt- und AbrechnungsthemenÜberwachung und Bearbeitung der ZeitwirtschaftErstellung von HR-ReportsPflege, Prüfung und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Personalakten
, HR-Teamleitung & Prokuristin - unter Tel.: 0151-29237702 gerne zur Verfügung. Tempton ist erneut als bester Personaldienstleister Deutschlands ausgezeichnet. Aber nicht nur unsere zahlreichen
Erstellung von Bescheinigungen und Statistiken Mitarbeit bei Projekten zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal bzw
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter/-in (m/w/d)/Buchhalter/-in (m/w/d) Die Amano GmbH ist ein auf Innovationen im Bereich HR ausgerichtetes Unternehmen. Gemeinsam mit unseren Partnern möchten
im Rahmen von Neuentwicklungen und Erweiterungen im HR Team Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit weiterführender Qualifikation im Bereich
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