HR-Stellenangebote für Accounting Controlling B

Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Düsseldorf

Das sind wir: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Partner der großen Unternehmen der Zukunftsbranche Facility Management.

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Recruiter (m/w/d) Hamburg

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.

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Office Manager (m/w/d) Düsseldorf, NRW

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Stuttgart

Das sind wir: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Partner der großen Unternehmen der Zukunftsbranche Facility Management.

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Senior Payroll Specialist (m/w/d) Böblingen

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.

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HR-Controller (m/w/d) Soltau

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.

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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Hamburg

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.

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People Operations Support (m/w/d) Stuttgart

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Düsseldorf

Das sind wir: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Partner der großen Unternehmen der Zukunftsbranche Facility Management.

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Aalen, Württemberg

Das sind wir: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Partner der großen Unternehmen der Zukunftsbranche Facility Management.

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Frankfurt am Main

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Hamburg

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte München

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Berlin

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Stuttgart

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Leipzig

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HR Business Partner (m/w/d) Frankfurt

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Senior Payroll Specialist (m/w/d) Böblingen

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HR-Assistant (m/w/d) Düsseldorf

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Recruiter (m/w/d) Hamburg

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HR Payroll Specialist SAP HCM (m/w/d) Weißenburg

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Recruiter (m/w/d) Kiel

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HR Sachbearbeiter (m/w/d) Kiel

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HR Generalist (m/w/d) Hausach

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Recruiter (m/w/d) Kiel

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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Eisenberg

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Lohnbuchhalter (m/w/d) Aschaffenburg

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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Berlin

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HR Business Partner (m/w/d) Frankfurt

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HR Generalist (m/w/d) Hausach

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Assistent (m/w/d) Halle

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HR Payroll Specialist SAP HCM (m/w/d) Weißenburg

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Senior HR Business Partner (m/w/d) Hamburg

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Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit Altshausen

Ihre Aufgaben: Verantworten des gesamten Recruitingprozesses – von der Bedarfsanalyse über die Interviewführung bis hin zur finalen Vertragsverhandlung und erfolgreichem Onboarding Aktive Steuerung der Personaldienstleister, Auswahl und Betreuung von Zeitarbeitskräften in der ProduktionKonzeption und Durchführung zielgruppenorientierter RecruitingstrategienAusbildungsleitung, Erstellung der Ausbildungspläne, Ansprechperson für kaufmännische Azubis und Studierende sowie Schulen, Fachabteilungen und der IHKBeratung und Begleitung der Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten wie Versetzungen, Personalentwicklungsmaßnahmen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen  Vorbereitung und Umsetzung von Personalmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Fachabteilung und Betriebsrat HR-Controlling, Reporting und Analysen  Professionalisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und Definition von HR-Standards Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder Erfahrung im Bereich HR, möglichst in produzierenden Unternehmen  Ausbildereignungsprüfung von VorteilGute EnglischkenntnisseKenntnisse in Arbeits-, Betriebsverfassungsrecht, Sozialversicherungs- und Steuerrecht   Idealerweise Erfahrung mit P&I Loga und Workday  Gute Kommunikationsfähigkeit und viel Spaß beim Umgang mit Mitarbeitenden Offen für neuen Input, neugierig und offen Change Prozess mitzugestalten Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung Sie erwartet: Ein starkes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Eine flexible Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit und der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten  Benefits wie E-Bike-Leasing, Kantine, Werksverkäufe, Wellpass und myEAP Ein Altersvorsorgekonzept mit einem großzügigen Arbeitgeberzuschuss Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert  Nehmen Sie doch persönlich mit uns Kontakt auf!

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Personalreferent (m/w/d) Beckum

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(Senior) Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) Ingolstadt

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HR Business Partner (m/w/d) Kronach

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Personalleitung (m/w/d) Schweinfurt

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Personalreferent (m/w/d) Niederkassel, NRW

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(Junior) HR Generalist (m/w/d) München

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Payroll Specialist (m/w/d) Wetzlar

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