Dussmann Service Deutschland GmbH sucht in eine/n HR Spezialist (m/w/d) (ID-Nummer: 6778576)
Goldstein Softwaresysteme Inh. André Goldstein e.K. sucht in Berlin, Leipzig eine/n Berater / Consultant /Key User HR & Personalabrechnung (m/w/d) (ID-Nummer: 6768871)
Boels Verleih GmbH sucht in Dresden (Cramo) eine/n HR Business Partner (m/w/d) in Dresden (ID-Nummer: 6759434)
Java – Backend-Entwickler – HR/IT-Infrastruktur (m/w/d) in Aachen, Alsdorf oder Leipzig
JavaScript – Frontend-Entwickler – HR/IT-Infrastruktur (m/w/d) in Aachen, Alsdorf oder Leipzig
Java – Fullstack-Entwickler – HR/IT-Infrastruktur (m/w/d) in Aachen, Alsdorf oder Leipzig
und internationalen Unternehmen im Rahmen der Personalvermittlung sowie Arbeitnehmerüberlassung übernimmt staffcon® für seine Auftraggeber komplette Recruitment-Prozesse und berät und coacht in sämtlichen HR-relevanten
Brunel GmbH sucht in eine/n HR-Referent / Personalreferent (w/m/d) (ID-Nummer: 6791657)
Stellenbeschreibung Wir suchen für ein Unternehmen der Halbleiterindustrie zur Unterstützung des lokalen HR Business Partners ab sofort eine HR Assistenz (m/w/d). Ihre Aufgaben Unterstützung
Echte HR-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Wir vermitteln Spezialisten entsprechend ihren Qualifikationen den passenden Job. Sie können sich völlig
. Es erwartet sie eine spannende und abwechslungsreiche sowie verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich HR Controlling. Durch seine Lage ist unser Kunde sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
Kompetente, lösungsorientierte und proaktive Betreuung und Beratung des Vorstands und weiteren Führungskräfte zu HR-relevanten Themen Verantwortlichkeit für die Umsetzung von Personalstrategien des Teams
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- und Offboardingprozessen sowie die Informationsweitergabe zwischen HR Referenten, Sachbearbeitern und RecruiternVerantwortlich für Zeitwirtschaft und der StammdatenpflegeKommunikation mit Behörden und Krankenkassen
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überwachst und vereinbarst - unsere Bewerber, MIT-Arbeiter und Kunden betreust- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Erfahrung in HR/Recruiting/Personalwesen (wünschenswert) - Sorgfältige
Mitarbeiterkreis hinsichtlich abrechnungsrelevanter Fragestellungen.Sie übernehmen die Entgeltabrechnung inklusive Monatsabschlüssen, sowie die Informationsweitergabe zwischen HR Referenten, Sachbearbeitern
HR-Administrator (m/w/d) für renommierten Maschinenbauer
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) - KWP INSIDE HR
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Aufgaben: Zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und Betriebsrat für alle HR-relevanten Fragestellungen und Sachverhalte Erarbeitung von Betriebsvereinbarungen Durchführung
Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören! Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten den Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur rund 3 Minuten. ZEITKRAFT. Ihr Partner für HR Management
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