) Assistenztätigkeiten für den HR Business Partner Ihr Profil Ausbildung(en): Fachkaufmann/-frau - Personal, Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft, Kaufmann/-frau - Büromanagement , Oder eine vergleichbare
/divers) Ihre Aufgaben: - Erstellung des Jahresabschlusses für HR - Erstellung von HR-Auswertungen u. Analysen (regelmäßige Reportings) - Anfertigung der kurzfristigen Erfolgsrechnung im HR-Bereich
, Zuverlässigkeit Zusätzliche Anforderungen: Gute Kenntnisse in SAP HR und MS Office , Fundierte Kenntnisse des Steuer- und Sozialversicherungsrechts Jetzt bewerben! Gehen Sie den nächsten Schritt. Nutzen
des Personalkostenbudgets Sie übernehmen HR-Auswertungen sowie Analysen und die Erstellung von Reportings sowie Statistiken Steuerung und Bearbeitung personalbezogenen Themen Ihr Profil: Sie verfügen
und zuverlässige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR
Support DQA HR (recruiting, dialogue, objective, approvals, guidance) Support budget planning and control for DQA-team (HR, investment, travel) Support improvement of working conditions based on team and
Englisch notwendig) Assistenztätigkeiten für den HR Business Partner Ihr Profil Ausbildung(en): Fachkaufmann/-frau - Personal, Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft, Kaufmann/-frau
, Zuverlässigkeit Zusätzliche Anforderungen: Gute Kenntnisse in SAP HR und MS Office , Fundierte Kenntnisse des Steuer- und Sozialversicherungsrechts Jetzt bewerben! Gehen Sie den nächsten Schritt. Nutzen