Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
HR UNIVERSAL GmbH sucht in eine/n Referent (w/m/d) Personalmarketing / Recruiting (ID-Nummer: 6970733)
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Echte HR-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Wir vermitteln Spezialisten entsprechend ihren Qualifikationen den passenden Job. Sie können sich völlig
Kandidaten (m/w/d). Ansprechpartner für Führungskräfte und Fachbereiche zu Fragestellungen bzgl. HR-Controlling und HR-Analytics Entwicklung von HR-KPIs zur strategischen Unternehmenssteuerung Erstellen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH sucht in eine/n HR Generalist als Personalreferent (m/w/d) (ID-Nummer: 7004245)
Hays – Recruiting Experts Worldwide sucht in eine/n Executive HR Assistant (m/w/d) (ID-Nummer: 6963158)
Dassault Systemes Deutschland GmbH sucht in Stuttgart eine/n HR Operations Excellence Specialist (m/w/d) (ID-Nummer: 6983444)
Thieme Gruppe sucht in Stuttgart eine/n HR Specialist Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d) (ID-Nummer: 6998229)
FERCHAU GmbH sucht in Holzgerlingen eine/n Spezialist (m/w/d) HR Payroll (ID-Nummer: 6891893)
für alle HR-spezifischen FragestellungenVerantwortung des Rekrutierung von Fach- und Führungskräften als auch das erfolgreiche OnboardingVerhandlung von (Gesamt-) BetriebsvereinbarungenAufbau, Weiterentwicklung
Echte HR-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Wir vermitteln Spezialisten entsprechend ihren Qualifikationen den passenden Job. Sie können sich völlig
der Datenqualität Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt in HR Management und IT Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit HR-SoftwareSehr gute Kenntnisse
Erstellung von Auswertungen und Statistiken Organisation und Verwaltung der Zeitarbeitnehmer Organisation Arbeitssicherheit und GesundheitsschutzMitwirkung an HR Projekten Abgeschlossenes Studium im Bereich
Firenhoff HR Consulting sucht in Stuttgart eine/n Controller (m/w/d) (ID-Nummer: 6957925)
EPOS Personaldienstleistungen GmbH, Geschäftsstelle Stuttgart sucht in eine/n HR Payroll Specialist (m/w/d) (ID-Nummer: 6965985)
MOSOLF SE & Co. KG sucht in eine/n HR-Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalentwicklung (ID-Nummer: 6980744)
Ratbacher GmbH sucht in eine/n SAP HR Senior Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt PT - SAP Personalzeitwirtschaft Berater (ID-Nummer: 6962990)
Marsh & McLennan sucht in Stuttgart eine/n HR Manager (m/w/d) in Teilzeit 20 Stunden / Woche zunächst befristet auf 2 Jahre (ID-Nummer: 7013834)
Drees & Sommer SE sucht in eine/n HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 6956988)
und betrieblicher Änderungen * Selbstständige Begleitung von HR-Projekten * Stetige Optimierung der HR-Prozesse * Erstellung monatlicher Reports und Ad-hoc-Auswertungen für das Management Individuell
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
ANDREAS STIHL AG & Co. KG sucht in eine/n Manager (w/m/d) HR Planning & Analytics (ID-Nummer: 6886966)