- und Gehaltsabrechnung (Payroll Specialist/HR-Payroll) (m/w/d) in Teilzeit – 20 Std. Woche Sie kennen sich in allen Belangen rund um die Lohn-/Gehaltsabrechnung aus? Sie suchen idealerweise eine Teilzeitbeschäftigung
- und Gehaltsabrechnung (Payroll Specialist/HR-Payroll) (m/w/d) in Teilzeit – 20 Std. Woche Sie kennen sich in allen Belangen rund um die Lohn-/Gehaltsabrechnung aus? Sie suchen idealerweise eine Teilzeitbeschäftigung
Sie sich jetzt! Ihr neues Aufgabenfeld Sie übernehmen, zusammen mit dem bestehenden HR-Team, die selbstständige termingerechte Erstellung, Abwicklung und Kontrolle der Lohn- und Gehaltsabrechnungen, inkl. Melde
- und Entgeltfortzahlungsrechts sowie arbeitsrechtliche Grundkenntnisse Motiviert, ein*e absolute*r Teamplayer*in und strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise auch im Umgang mit SAP/HR
Mitarbeit bei verschiedenen HR Projekten und dem operativen Tagesgeschäft Ihr Profil: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder verfügst über eine vergleichbare
und Behördenaußerdem ist die Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens bei Ihnen in den besten Händendie Erfassung und Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten im hauseignen HR-System sowie der Zeitwirtschaft
und Behördenaußerdem ist die Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens bei Ihnen in den besten Händendie Erfassung und Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten im hauseignen HR-System sowie der Zeitwirtschaft
: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie alle dazugehörigen Aufgaben Ordnungsgemäße HR-Dokumentation sowie Verwaltung und Archivierung personalrelevanter Unterlagen Erstellung
betriebliche Altersvorsorge wünschenswert Erfahrung im Umgang mit SAP HR wünschenswert Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und genaue Arbeitsweise Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden
, Bearbeiten und Prüfen von Sachverhalten zu Direktversicherungen, Pensionskassen und Dienstwagenverträgen sowie von Pfändungen, samt dazu gehörigem SchriftverkehrAnsprechpartner für Mitarbeiter, HR Business
; Mitarbeiteransprechpartner für abrechnungsrelevante Fragen Erstellung von Auswertungen und Reports mit SAP Unterstützung bei der Zeitwirtschaft Mitwirkung an HR-Projekten und eigenständige Projektdurchführung Teilnahme
; Mitarbeiteransprechpartner für abrechnungsrelevante Fragen Erstellung von Auswertungen und Reports mit SAP Unterstützung bei der Zeitwirtschaft Mitwirkung an HR-Projekten und eigenständige Projektdurchführung Teilnahme
Personalsachbearbeiter (gn) Lohn und Gehalt Sie suchen einen neuen Job? Die ManpowerGroup ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister und bietet innovative HR-Lösungen für die komplexen
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (gn) Sie sind bereit für neue Herausforderungen? Die ManpowerGroup ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister und bietet innovative HR-Lösungen
unter Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben Erstellung von Monatsabschlüssen sowie regelmäßigen HR-Reportings Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Themen Lohn und Gehalt Erstellung
unter Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben Erstellung von Monatsabschlüssen sowie regelmäßigen HR-Reportings Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Themen Lohn und Gehalt Erstellung
(Neueintritte, Austritte, Änderungen)Erstellung von Bescheinigungen für Sozialversicherungsträger und BehördenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und sonstigen HR-DokumentenPflege und Optimierung
Mitwirkung in spannenden HR-Projekten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung Ihre Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter, Lohnbuchhalter oder Personalfachkaufmann
mit jährlich über 550.000 Lohn- und Gehaltsabrechnungen betreuen. Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) – HR Spezialist für die Entgeltabrechnung Ihre Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz
- und Gehaltsabrechnungen betreuen. Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) – HR Spezialist für die Entgeltabrechnung Ihre Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, gesund wachsenden Unternehmen
- und das Bescheinigungswesen Sie arbeiten mit an HR-Projekten, z. B. Anbindung neuer Gesellschaften Sie erstellen Statistiken, Reportings und Auswertung Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
gehören zu deinen alltäglichen Aufgaben Dabei obliegt dir die Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden in sämtlichen HR Administrationsthemen vom Eintritt bis zum Austritt Du unterstützt
- und das Bescheinigungswesen Sie arbeiten mit an HR-Projekten, z. B. Anbindung neuer Gesellschaften Sie erstellen Statistiken, Reportings und Auswertung Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung
Abrechner* für Lohn & Gehalt sowie HR Administration. *alle gender Ihre Aufgaben: Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung. Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende
Studienkreis GmbH sucht in Bochum eine/n HR Payroll Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (ID-Nummer: 11962925)
Possehl Construction GmbH sucht in Sprendlingen eine/n HR Specialist Payroll / Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) (ID-Nummer: 11866810)
Abacus HR Services GmbH sucht in Waiblingen eine/n Software Berater für den Bereich Lohn/Gehalt (m/w/d) (ID-Nummer: 11941025)
Kubota Baumaschinen GmbH sucht in eine/n Sachbearbeitung Lohn-und Gehaltsabrechnung/HR Payroll Specialist (m/w/d) (ID-Nummer: 11903827)
Office Anwendungen Kenntnisse der Anwendungssoftware Sage HR und SP Expert von Vorteil Offenes sowie freundliches Auftreten Absolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Office Anwendungen Kenntnisse der Anwendungssoftware Sage HR und SP Expert von Vorteil Offenes sowie freundliches Auftreten Absolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
WTS Group AG sucht in Düsseldorf, Frankfurt, München, Kolbermoor eine/n Mitarbeiter (w/m/d) HR Taxes/Lohn- und Gehaltsabrechnung (Payroll) (ID-Nummer: 11561122)
und verlässlicher Ansprechpartner. Du gehst in deiner Hauptaufgabe – der ordnungsgemäßen Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. aller monatlichen und jährlichen HR-Arbeiten sowie der Mitwirkung
Mitarbeiter (gn) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Bereit für neue Herausforderungen? Die ManpowerGroup ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister und bietet innovative HR-Lösungen
Lohn- und Finanzbuchhalter (gn) Bereit für neue Herausforderungen? Die ManpowerGroup ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister und bietet innovative HR-Lösungen für die komplexen
von Unternehmensrichtlinien und -verfahren Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, einschließlich HR und Finanzen, um eine reibungslose Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sicherzustellen Beitrag zur kontinuierlichen
des Arbeitszeitmanagement HR-Controlling: Verwaltung und Steuerung von HR-Kennzahlen und Compliance; Erstellung von HR-Analysen/Statistiken und Dashboards, Überwachung der Schulungsprogrammen HR-Projektmanagement: Übernahme
des Arbeitszeitmanagement HR-Controlling: Verwaltung und Steuerung von HR-Kennzahlen und Compliance; Erstellung von HR-Analysen/Statistiken und Dashboards, Überwachung der Schulungsprogrammen HR-Projektmanagement: Übernahme
- und Gehaltsabrechnunggute Kenntnisse in SAP HR von Vorteilgewissenhaft und teamfähig ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete
- und Gehaltsabrechnunggute Kenntnisse in SAP HR von Vorteilgewissenhaft und teamfähig ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete
und wertschätzende Betreuung durch unser HR-TeamInteressante Aufgaben in einem zukunftsorientierten UmfeldZusammenarbeit auf Augenhöhe und offene KommunikationWeiterentwicklungs-sowie Fördermöglichkeiten
Betriebliche Altersversorgung – ZVK Entgeltumwandlungen (Pensionskasse, Unterstützungskasse, Direktversicherungen) Pfändungen Altersteilzeit Dienstplanabrechnung Stammdatenpflege im PEP und SAP HR Zuarbeiten
wahnsinnig viel Spaß Erfahrungen im Umgang mit HR-Systemen, vorzugsweise SAP HR/HCM aber kein MussDu verfügst über einen tollen Humor, Geduld und deine Kollegen schätzen an dir deine zuverlässige Art
der Indeed-Firmengruppe haben wir für Sie eine exklusive Auswahl an kaufmännischen Jobs. Wir gehören zu einer der weltweit größten und erfolgreichsten Unternehmensgruppe für HR-Dienstleistungen. Unsere Aufgabe
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von Reports und Personalstatistiken zur Unterstützung des HR- ControllingsKontinuierliche Mitwirkung bei der Optimierung und Implementierung bestehender bzw. neuer Prozesse und Vorgehensweisen Unterstützung
, Behörden und Versicherungen. Pflege der Personalmanagementsysteme und Arbeitszeitkonten. Unterstützung des HR Business Partners vor Ort. Erstellung von Personalberichten, Statistiken und Analysen
und Arbeitszeitkonten. Unterstützung des HR Business Partners vor Ort. Erstellung von Personalberichten, Statistiken und Analysen . Organisation und Betreuung des Bewerbermanagements . Das bringen
zu allen Personalthemen, von der individuellen Lohnabrechnung bis hin zu allgemeinen betrieblichen HR-Regelungen Ansprechpartner für Führungskräfte in der Einsatz- und Ressourcenplanung Erstellung von Excel-basierten
Betreuung durch unser HR-Team Interessante Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld Zusammenarbeit auf Augenhöhe und offene Kommunikation Weiterentwicklungs-sowie Fördermöglichkeiten in einem wachsenden
Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance. Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 21680 Stade