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Gesundheitsmanagement an Ihren Wünschen orientierte aktive Suche nach Ihrer neuen Position Ihre Aufgaben: Unterstützung des HR Business Partners Durchführung der Gehaltsabrechnung und Sozialleistungen für festgelegten
im Bereich Personalwesen/HR Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht Anwendungen der MS-Office Programme Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ab 25